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Título
Text copied to clipboard!Practicante de Adquisición de Talento
Descripción
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Estamos buscando un Practicante de Adquisición de Talento para unirse a nuestro equipo de Recursos Humanos. Esta posición es ideal para estudiantes o recién graduados interesados en desarrollar una carrera en el área de reclutamiento y selección de personal. El candidato ideal será una persona proactiva, organizada y con excelentes habilidades de comunicación, que desee aprender sobre los procesos de atracción de talento en una empresa dinámica y en crecimiento.
Como practicante, tendrás la oportunidad de participar activamente en todas las etapas del proceso de adquisición de talento, desde la publicación de vacantes hasta la coordinación de entrevistas y el seguimiento a candidatos. Trabajarás de la mano con reclutadores experimentados y recibirás capacitación continua para mejorar tus habilidades en la identificación y evaluación de perfiles profesionales.
Tus responsabilidades incluirán la revisión de currículums, la realización de filtros telefónicos, la coordinación de entrevistas con los líderes de área, y el apoyo en la elaboración de reportes de reclutamiento. También colaborarás en iniciativas de marca empleadora y en la organización de ferias de empleo y eventos de atracción de talento.
Esta práctica profesional te permitirá adquirir experiencia valiosa en un entorno corporativo, desarrollar competencias clave en recursos humanos y ampliar tu red de contactos profesionales. Buscamos personas comprometidas, con actitud positiva y con ganas de aprender y aportar ideas nuevas.
Si estás interesado en iniciar tu carrera en el área de Recursos Humanos y deseas formar parte de un equipo apasionado por atraer al mejor talento, ¡esta es tu oportunidad!
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Publicar vacantes en diferentes plataformas de empleo
- Revisar y filtrar currículums recibidos
- Realizar entrevistas telefónicas iniciales
- Coordinar entrevistas con líderes de área
- Dar seguimiento a candidatos durante el proceso de selección
- Apoyar en la elaboración de reportes de reclutamiento
- Participar en ferias de empleo y eventos universitarios
- Colaborar en iniciativas de marca empleadora
- Mantener actualizada la base de datos de candidatos
- Brindar soporte administrativo al equipo de reclutamiento
Requisitos
Text copied to clipboard!- Estudiante universitario o recién graduado en Psicología, Administración o afines
- Interés en el área de Recursos Humanos y Reclutamiento
- Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita
- Capacidad para trabajar en equipo y de forma autónoma
- Organización y atención al detalle
- Manejo básico de herramientas ofimáticas (Word, Excel, PowerPoint)
- Disponibilidad para realizar prácticas de medio tiempo o tiempo completo
- Actitud proactiva y disposición para aprender
- Deseable manejo de inglés intermedio
- Capacidad para manejar información confidencial
Posibles preguntas de la entrevista
Text copied to clipboard!- ¿Cuál es tu disponibilidad para realizar prácticas?
- ¿Qué te motiva a trabajar en el área de adquisición de talento?
- ¿Tienes experiencia previa en procesos de reclutamiento?
- ¿Cómo manejas situaciones de alta carga de trabajo?
- ¿Qué herramientas tecnológicas dominas?
- ¿Has participado en ferias de empleo o eventos universitarios?
- ¿Cuál es tu nivel de inglés?
- ¿Qué esperas aprender durante esta práctica?
- ¿Cómo te describirías trabajando en equipo?
- ¿Tienes experiencia manejando bases de datos o reportes?
