Text copied to clipboard!

Наслов

Text copied to clipboard!

Administrator beneficija

Опис

Text copied to clipboard!
Tražimo Administratora beneficija koji će igrati ključnu ulogu u upravljanju i administraciji programa beneficija za zaposlene u našoj organizaciji. Ova pozicija zahteva visok nivo organizacionih sposobnosti, pažnju na detalje i sposobnost da se efikasno komunicira sa zaposlenima i eksternim dobavljačima beneficija. Administrator beneficija je odgovoran za implementaciju, održavanje i ažuriranje svih aspekata programa beneficija, uključujući zdravstveno osiguranje, penzione planove, plaćeno odsustvo, i druge pogodnosti koje organizacija nudi.Kao Administrator beneficija, bićete kontakt tačka za sve upite u vezi sa beneficijama, pružajući tačne i pravovremene informacije zaposlenima. Takođe ćete sarađivati sa HR timom i eksternim partnerima kako biste osigurali usklađenost sa zakonodavstvom i internim politikama. Važno je da kandidat ima razumevanje lokalnih zakona o radu i beneficijama, kao i sposobnost da analizira podatke i priprema izveštaje za menadžment.Odgovornosti uključuju vođenje evidencije o beneficijama, obradu prijava i odjava zaposlenih iz programa beneficija, kao i organizaciju edukacija i radionica u vezi sa pogodnostima. Kandidat treba da bude sposoban da koristi HR softver i druge digitalne alate za efikasno upravljanje podacima. Takođe će biti odgovoran za praćenje troškova beneficija i predlaganje poboljšanja programa na osnovu povratnih informacija zaposlenih i analiza tržišta.Idealni kandidat je proaktivan, diskretan i sposoban da rukuje poverljivim informacijama sa visokim stepenom profesionalizma. Iskustvo u oblasti ljudskih resursa, posebno u administraciji beneficija, smatra se velikom prednošću. Ako ste motivisani da doprinesete pozitivnom radnom okruženju i želite da budete deo dinamičnog HR tima, pozivamo vas da se prijavite.

Одговорности

Text copied to clipboard!
  • Administracija programa beneficija za zaposlene
  • Komunikacija sa zaposlenima o pogodnostima
  • Saradnja sa eksternim dobavljačima beneficija
  • Praćenje usklađenosti sa zakonima i regulativama
  • Vođenje evidencije i ažuriranje podataka o beneficijama
  • Organizacija edukacija o pogodnostima
  • Analiza troškova i efikasnosti programa beneficija
  • Priprema izveštaja za menadžment
  • Učešće u razvoju i unapređenju politika beneficija
  • Obrada prijava i odjava iz programa beneficija

Захтеви

Text copied to clipboard!
  • Diploma iz oblasti menadžmenta, prava ili ljudskih resursa
  • Iskustvo u administraciji beneficija ili HR-u
  • Poznavanje lokalnih zakona o radu i beneficijama
  • Odlične organizacione i komunikacione veštine
  • Sposobnost rada sa poverljivim informacijama
  • Poznavanje rada u HR softverima i MS Office paketu
  • Analitičke sposobnosti i pažnja na detalje
  • Sposobnost rada u timu i samostalno
  • Proaktivnost i orijentisanost ka rešenjima
  • Dobro poznavanje engleskog jezika

Могућа питања на интервјуу

Text copied to clipboard!
  • Koliko imate iskustva u administraciji beneficija?
  • Koje HR softvere ste koristili u prethodnim poslovima?
  • Kako biste rešili nesporazum u vezi sa zdravstvenim osiguranjem zaposlenog?
  • Kako ostajete u toku sa promenama u zakonodavstvu o radu?
  • Da li ste ikada predložili poboljšanje programa beneficija? Objasnite.
  • Kako pristupate radu sa poverljivim informacijama?
  • Koje beneficije smatrate najvažnijim za zadržavanje zaposlenih?
  • Kako organizujete edukacije za zaposlene o pogodnostima?
  • Da li imate iskustva u radu sa eksternim dobavljačima?
  • Kako merite uspešnost programa beneficija?