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Titel
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Beschreibung
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Wir suchen einen engagierten Feldtrainer, der für die Durchführung von Schulungen und Trainingsprogrammen direkt vor Ort bei unseren Kunden verantwortlich ist. Der Feldtrainer spielt eine entscheidende Rolle bei der Vermittlung von praktischem Wissen und Fähigkeiten, die für den erfolgreichen Einsatz unserer Produkte und Dienstleistungen erforderlich sind. Zu den Hauptaufgaben gehört die Planung, Organisation und Durchführung von Trainingssessions, die auf die individuellen Bedürfnisse der Kunden zugeschnitten sind. Der Feldtrainer arbeitet eng mit verschiedenen Abteilungen zusammen, um sicherzustellen, dass die Schulungsinhalte aktuell und relevant sind. Darüber hinaus ist er für die Bewertung des Lernerfolgs und die kontinuierliche Verbesserung der Trainingsmethoden zuständig. Kommunikationsstärke, Flexibilität und eine ausgeprägte Kundenorientierung sind für diese Position unerlässlich. Wir erwarten von Ihnen, dass Sie komplexe technische Inhalte verständlich vermitteln können und über fundierte Kenntnisse in Ihrem Fachgebiet verfügen. Wenn Sie eine Leidenschaft für Bildung und Training haben und gerne direkt mit Kunden arbeiten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Verantwortlichkeiten
Text copied to clipboard!- Planung und Durchführung von Schulungen vor Ort
- Anpassung der Trainingsinhalte an Kundenbedürfnisse
- Bewertung des Lernerfolgs und Feedback geben
- Zusammenarbeit mit internen Abteilungen zur Aktualisierung von Schulungsmaterialien
- Dokumentation der Trainingsaktivitäten
- Unterstützung bei der Entwicklung neuer Trainingsprogramme
- Betreuung und Beratung der Teilnehmer während der Schulungen
- Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheits- und Qualitätsstandards
- Organisation von Trainingsressourcen und -materialien
- Berichterstattung an das Management über Trainingsfortschritte
Anforderungen
Text copied to clipboard!- Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium im relevanten Bereich
- Erfahrung in der Durchführung von Schulungen oder Trainings
- Ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
- Technisches Verständnis und Fähigkeit zur Vermittlung komplexer Inhalte
- Hohe Reisebereitschaft und Flexibilität
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- Kundenorientierung und Empathie
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Kenntnisse in der Nutzung von Trainingssoftware und digitalen Tools
- Teamfähigkeit und Belastbarkeit
Potenzielle Interviewfragen
Text copied to clipboard!- Welche Erfahrungen haben Sie in der Durchführung von Feldtrainings?
- Wie passen Sie Trainingsinhalte an unterschiedliche Zielgruppen an?
- Wie gehen Sie mit schwierigen Teilnehmern um?
- Welche Methoden nutzen Sie, um den Lernerfolg zu messen?
- Wie organisieren Sie Ihre Trainingsplanung bei hoher Reisetätigkeit?
- Wie bleiben Sie fachlich und didaktisch auf dem neuesten Stand?
- Wie integrieren Sie Feedback in Ihre Trainingsprogramme?
- Welche digitalen Tools verwenden Sie für Trainings?
- Wie stellen Sie sicher, dass Sicherheitsstandards eingehalten werden?
- Wie motivieren Sie Teilnehmer während eines Trainings?
